一是优化体制机制,强化目标导向。建立“链长制”工作推进体系,按照“一位区级领导、一个牵头部门、一位单位负责同志、一个工作方案、一套支持政策”工作模式,推行重点产业链“链长”制。制定《临港区2023年工作要点任务分解方案》《临港区2023年度招商引资工作方案》,分解落实目标任务,压紧压实招商责任,推动招商工作提质增效。制定《临港区招商引资激励暂行办法》,充分调动全社会参与招商工作的积极性,形成全员招商、全面招商的浓厚氛围。
二是紧盯延链补链,壮大产业集群。紧紧围绕不锈钢深加工、特钢深加工、新能源汽车、精钢交易中心等产业链,重点招引钢铁冶金、智能制造、高端化工等领域产业项目,推动产业链条向深度和广度延伸。聚焦“引大引强引头部”,引进铅碳电池生产及储能一体化和绿电工业园区、山东钢铁集团永锋临港有限公司循环经济产业园等科技含量高、发展潜力大的项目。今年以来,共开展“走出去、请进来”招商引资活动145次,搜集招商线索52条,在谈项目17个;共签约项目38个,其中,投资额过百亿元项目1个,过50亿元项目1个,过10亿元项目3个。
三是强力推进项目,提升招引质效。严格落实包扶责任制,持续发挥“现场会推进+分析会研判”机制作用,坚持“一线工作法”和“驻厂员制度”,全程帮办代办,协助企业做好手续办理、项目选址、工程建设、投产运营等关键环节工作,推动签约项目快开工、在建项目早投产。针对企业发展情况,积极落实惠企政策,让企业充分享受政策红利,协调解决生产经营中的困难问题,进一步增强企业发展信心。今年以来,全区新开工项目28个,开工率68.29%、同比增长8.5个百分点;帮助项目解决手续办理、项目建设、供水供电等困难问题70余个。